平均收益：12万元/年 岗位薪酬：12-15万元/年 咨询费佣：5-8万元/岗 交易方式：先入岗后支付 服务周期：3-12个月 最低担保金：5000元 费佣/收益 < 0.64 回本周期：<4个月 预约人数：>12人 剩余名额：<4个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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根据县第二幼儿园和乡镇中心幼儿园用人需求，经研究，拟从报考县幼儿园、县第二幼儿园、县第三幼儿园岗位未进入体检环节的考生中(已经放弃递补资格、体检资格及体检不合格的考生不在本次递补范围)，按照考试成绩从高分到低分递补19人到县第二幼儿园和乡镇中心幼儿园，具体岗位计划见附件。递补办法如下。
1.县第二幼儿园从报考县第二幼儿园未进入体检环节的考生中，按照考试成绩从高分到低分递补3人。若递补出现不足，则从报考县幼儿园、县第三幼儿园未进入体检环节的考生中，按照考试成绩从高分到低分递补。递补人员放弃递补资格的，不再参加乡镇中心幼儿园递补。
2.乡镇中心幼儿园在县第二幼儿园递补完成后，从报考县幼儿园、县第二幼儿园、县第三幼儿园未进入体检环节的考生中，按照考试成绩从高分到低分依次进行递补16人，每人只能选择一个岗位且只有一次选岗机会。
3.愿意参加递补的考生请于9月7日上午10:00到县教体局人事股(211室)报名，逾期未到的视为自动放弃。递补结束后，县教体局将确定参加体检人员，安排进行体检和后续考察等工作。
如有疑问，可拨打襄城县教育体育局人事股电话(0374—3569690)进行咨询。
附件：襄城县2023年公开招聘“政府购岗”幼儿园教师递补岗位计划
襄城县教育体育局
2023年9月6日
原标题：襄城县2023年公开招聘“政府购岗”幼儿园教师递补公告
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/sueezQ5lEfmdqIyrfQMPIw
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